岗位职责：
1、人员招聘、入职、培训、离职手续协助办理
2、绩效考核协助对接
3、会议具体事务组织安排
4、各种接待工作
5、各部门相关事务传达、协调、沟通
6、领导交办的临时性事务
岗位要求：
1、本科**，****以下，人力资源管理、工商管理等相关专业**。
2、具有较好的沟通能力、亲和力
3、能够熟练使用常用的办公软件

工作地址

沧州市献县106国道西150米

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